Які види компенсації бувають?
Компенсації у системі соціального забезпечення
- Виплати на дітей.
- Компенсації з догляду за непрацездатними …
- Виплати пенсіонерам.
- Виплати інвалідам.
- Компенсація вимушеним переселенцям.
- Платежі учасникам техногенних аварій.
- Компенсації військовослужбовцям та членам їхніх сімей
Який приклад компенсації?
Компенсація відноситься до будь-якої виплати, яку роботодавець виплачує працівникові протягом періоду його працевлаштування. Натомість працівник надає свій час, працю та навички. Ця компенсація може бути у формі зарплати, заробітної плати, пільг, бонусів, оплачуваної відпустки, пенсійних фондів, опціонів на акції і т.д.
Які види компенсації виділяють?
Види компенсації можуть бути запереченням, сублімацією, заміщенням, витісненням, проекцією, раціоналізацією, регресією, інтелектуалізацією, ізоляцією, фіксацією, компенсацією, відреагуванням.
Які компенсації належать працівникові?
Компенсації при звільненні зі скорочення штату
- Заробітну платню за відпрацьовані дні. Як і у разі звільнення за власним бажанням, співробітнику виплачується зарплата за відпрацьовані дні.
- Компенсацію за невикористану відпустку. Виплата за невикористані дні відпустки також є обов'язковою.
- Вихідна допомога.